東晃鋼業/関根社長/「働きやすい環境づくり」で独自施策/有給休暇「2時間単位」で取得可能に/休日出勤は時間給算定
中部地区の中堅コイルセンター・東晃鋼業の関根章弘社長は社員の「働きやすい環境づくり」のために独自の施策を導入、実施している。 今年4月に社長に就任した関根社長。「社内外から見られる目が変わった。取引先からもさまざまな意見が聞こえてくるようになり、自分も会社や顧客を見る視野・視点が変わってきた」と感じているという。一方でコロナ禍での操業を余儀...
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