ＴＡＮＡＫＡホールディングスは、ＤＥ＆Ｉ（多様性・公平性・包括性）宣言を策定したと発表した。従業員一人ひとりの個性が価値を生み出す源泉と考え、ＤＥ＆Ｉの推進を重要な経営戦略の一つと位置付けて全社で取り組む。すでにＤＥ＆Ｉを推進する取り組みとして仕事と家庭の両立を支援する制度の整備や、男性育休取得者による座談会、社内意識調査などを通して働きや...