非鉄・軽金属各社、新年の社長挨拶/「レジリエンス高い組織構築必要」/住友電工・井上治社長
持続的成長には変化に的確かつ柔軟に対応することが重要。そして直面する困難に適応する力、即ちレジリエンスが高い組織構築が必要だ。その上で変化に迅速に対応できる生産体制確立、資産効率化推進、コンプライアンス徹底の三点を要望したい。 変化に迅速に対応する生産体制構築へスピード感を持ち、対策立案・実行をお願いする。資産効率化ではROICは改善傾向で...
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