自宅で「日本１００大企業の系譜」という古本を見つけた。その中の戦前３大財閥と関連企業系図についての記述が興味深かった▼三菱グループは「組織の三菱」と呼ばれ、個人よりもチームを重視する傾向にあるという。系列企業は、原則主導権を握れる合併しか行わないのだとか▼住友グループには、社員教育で個人スキルを高めた少数精鋭、「石橋を叩いても渡らない」堅実...