昨年は前中期経営計画から継続した構造改革や業務改革などで「新生トピー」の骨格構築は１つの区切りがついた。今年こそ抜本的な生産性向上で変動に対する耐力（レジリエンス）や持続性を確固たるものにし、事業基盤をより強固にしたい。製造の生産性だけでなく出荷やその他事務を含む業務全体の生産性を高め、会社全体の仕事を進化させることで成長をステップアップさ...