年男の感想を聞くと「今が一番気力・体力が充実している時期。１２年後の還暦までに何ができるか、改めて考えたい」と冷静だ。　２０１３年、父・威会長から会社を引き継ぎ４０歳で社長就任。「会社のために何ができるか」を考え続けて７年が過ぎた。世の中の急速な変化に対応するため、社内管理の徹底やガバナンスの強化で家族経営的な問屋からの脱却を推進。ビジネス...