社長就任以降、バブル経済崩壊をはじめリーマンショック、コロナパンデミックなどの荒波が幾度となく会社を襲った。「乗り越えられたのは社員のおかげ」と感慨に浸る。足元、混とんとした社会情勢にさらされている。「難局を乗り越えられる自律型組織の人材育成が急務。戦略的な考えに基づく実行の重要性を伝えたい」。今年は約３年前に策定した「１０００日計画」の集...