人口減少に伴い人材不足が深刻化する中、労働力をいかに確保するかを課題として挙げる企業は少なくない。良質な人材の採用、従業員の定着率向上を目的に労働環境の改善に努める動きも近年出ている。そんな中、黄銅棒線国内最大手のサンエツ金属を傘下に持つＣＫサンエツの職場環境が長年、外部機関から高い評価を受けている。働き方改革に取り組んできた釣谷宏行社長に話...
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