少子高齢化や人手不足など社会課題の解決に向け、ダイバーシティ経営に取り組む動きが拡大している。鉄鋼業界においても多様な労働力の確保に向け職場環境の整備を急ぐところも出てきた。特に大手自動車関連企業が集積する中部地区では、人材採用面でかねて苦戦を強いられている。大手と比較して知名度が劣る中小流通加工業は、業況が好転すれば一層事態が深刻化しそうだ...